Master en MAE (Management et Administration des Entreprises)
Présentation de la formation
Le Master Management et Administration des Entreprises (MAE) est une formation de niveau master conçue pour les professionnels et les étudiants qui n’ont pas de formation initiale en gestion, mais qui souhaitent acquérir des compétences en management et administration pour évoluer dans le monde des affaires. Ce master vise à donner une « double compétence », en associant les connaissances spécifiques d’un autre domaine (par exemple, ingénierie, droit, sciences) avec les fondamentaux de la gestion.
Objectifs du Master MAE:
Acquérir des compétences en gestion:
Le MAE fournit des bases solides en comptabilité, finance, marketing, ressources humaines, stratégie, etc.
Développer une vision globale de l’entreprise:
Les étudiants apprennent à comprendre les interactions entre les différentes fonctions de l’entreprise et à adopter une perspective transversale.
Se préparer à l’encadrement:
Le MAE forme les futurs managers à diriger des équipes, à gérer des projets et à prendre des décisions stratégiques.
Favoriser l’insertion professionnelle:
Le diplôme est reconnu par les entreprises et permet aux diplômés de trouver plus facilement un emploi, notamment dans des postes d’encadrement.
Public cible:
Le Master MAE s’adresse principalement :
- Aux étudiants issus de cursus non-gestionnaires: Ingénieurs, scientifiques, juristes, littéraires, etc.
- Aux professionnels en activité: Ceux qui souhaitent renforcer leurs compétences en gestion ou se reconvertir.
Parcours / Options
Le programme du Master MAE comprend généralement des cours dans les domaines suivants :
- Gestion et management: Comptabilité, finance, marketing, ressources humaines, stratégie, etc.
- Analyse et diagnostic d’entreprise: Études de marché, analyse financière, etc.
- Environnement juridique et fiscal: Droit des sociétés, fiscalité, etc.
- Gestion de projet et management des équipes: Méthodologie de gestion de projet, techniques d’animation d’équipe, etc.
- Outils et méthodes: Tableaux de bord, outils de gestion, etc.
Informations pratiques
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